La plecarea din firma ,salariatului trebuie sa i se plateasca co neefectuat. In Salarizare/ Concedii de odihna se adauga salariatul, se trece numarul se zile de co si se calculeaza automat brutul ce-i revine pt acele zile de co (fara a fi si pontate). Daca nu are ore lucrate, in Conditii de salarizare in loc de contract de baza se bifeaza venituri asimilate (nu este salariat), dar pt a nu da eroare in 112 trebuie sa aveti o versiune de mentor mai noua, de prin martie-aprilie 2012 (penultima de pe site tot eroare da, pe ultima nu am probat-o). Contributiile ce se retin se configureaza bifand da/nu in Contributii angajat/angajator la venituri asimilate. Deci ,daca contractul a incetat intr-o luna anterioara si platim acum co si nu vrem sa-i retinem somaj, punem NU in Somaj angajat si Somaj angajator pt venituri asimilate sau adaugam/ stergem direct in conditii de salarizare de la contributii ceea ce dorim sa calculeze sau nu.