Printable View
Buna ziua,
Am pus versiunea 875.06, firma aplica facilitati constructii.
Probleme e ca pentru toti angajatii veniti sau plecati in timpul lunii, si care din acest motiv au salariul sub 3000 ron, nu se aplica facilitati.
La fel, nu se aplica facilitati pentru un salariat aflat in concediu medical toata luna si care, desi are salariu tarifar 3000 ron, are brutul in octombrie sub 3000 ron.
Mai are cineva problema asta, sau am facut eu ceva gresit?
Salariatii cu realizat mai mic de 3000 lei (indiferent de motiv) nu beneficiaza de facilitati. Parerea mea...
Cu stima,
Conform Ordonantei 43/iunie 2019 daca salariul tarifar este de 3000 lei si din varii motive (angajat sau plecat in cursul lunii/ concediu medical) salariul realizat este sub 3000 lei, atunci se aplica facilitatile.
Am aflat.Trebuie bifata la DA constanta "Se calculeaza facilitatile in constructii cf oug 43". In caz ca mai are cineva aceeasi problema.
Unde e aceasta bifa? Ni s-a pus versiunea noua, insa la calcul salarii nu am aceasta bifa. Doar cea de dinainte.
Multumesc.
Am gasit. La setari. Informatia pe care am primit-o inainte era eronata.
Multumesc si eu!
Spor,
Andrea
Buna ziua.
Ni s-a instalat recent versiunea 876.05 cu care trebuiau rectificate, din nou, salariile pe iulie 2019. Stiu ca termenul era pana in 6 ianuarie. Zic, din nou, pt ca s-au mai facut rectificari cu alte versiuni. Am avut initial o versiune care aplica facilitati la toti salariatii din constructii. Apoi, o versiune doar pt depus D112, care nu aplica facilitati la cei cu timp partial. Apoi, o alta versiune cu rectificate care aplicau facilitati insa in anexe nu erau completate zilele lucrate din 1-21 si 22-31 iulie. Versiunea 876.05 nu mai aplica facilitati la cei cu timp partial.
M-am zapacit complet.
Va rog sa -mi spuneti, care versiune calculeaza corect salariile pe iulie 2019? Ma intereseaza pt cei cu timp partial dar cu salarii corespunzatoare.
Cu multumiri.
Daca e vorba de iulie, avem doua constante care va intereseaza, mai ales cea cu oug 43. Trebuie setata pe da. Si facilitatile pentru cei cu part time trebuie sa porneasca de pe 22 incolo, pentru ca oug 114 nu avea cuprinsa aceasta facilitate. In rest nu stiu ce ar mai fi, trebuie vazut pe baza de date, recomand sa luati legatura cu distribuitorul.